NATO-Ausbildungsmission-Afghanistan - NATO Training Mission-Afghanistan

NATO-Ausbildungsmission-Afghanistan
NTM-A SSI.jpg
Aktiv November 2009–September 2014
Land  NATO
Typ Militärischer Berater und Ausbildung
Rolle Ausbildung der afghanischen Nationalen Sicherheitskräfte (ANSF)
Größe 2000 Stand November 2012
Teil von ISAF
Hauptquartier Kabul
Farben Gelb, Blau, Weiß
Engagements Afghanischer Krieg
Kommandanten
Bemerkenswerte
Kommandanten
LTG William B. Caldwell

LTG Daniel P. Bolger

LTG Kenneth E. Tovo
Insignien
Kampfdienst-Identifikationsabzeichen NTM-A CSIB.jpg

Die NATO Training Mission-Afghanistan ( NTM-A ) war eine im November 2009 aktivierte multinationale Militärorganisation mit der Aufgabe, der Afghan National Army (ANA) und der Afghan Air Force (AAF) eine übergeordnete Ausbildung anzubieten, einschließlich Verteidigungsschulen und Akademien, sowie verantwortlich für die Entwicklung von Doktrinen und die Ausbildung und Beratung der afghanischen Nationalpolizei (ANP). Der kommandierende Offizier hat Doppelhut und befehligt sowohl NTM-A als auch Combined Security Transition Command – Afghanistan (CSTC-A) und ist dem Kommandanten ISAF unterstellt .

Seine Mission lautete: "NTM-A/CSTC-A, in Abstimmung mit NATO-Nationen und -Partnern, internationalen Organisationen, Gebern und NGOs (Nichtregierungsorganisationen); unterstützt GIRoA (Regierung der Islamischen Republik Afghanistan) bei der Schaffung und Erhaltung von der afghanischen Nationalen Sicherheitskräfte (ANSF), entwickelt Führungspersönlichkeiten und baut dauerhafte institutionelle Kapazitäten auf, um eine rechenschaftspflichtige afghanische Sicherheit zu ermöglichen."

Dies wird die polizeilichen Prioritäten der afghanischen Regierung widerspiegeln und bestehende Ausbildungs- und Kapazitätsentwicklungsprogramme ergänzen, darunter die Polizeimission der Europäischen Union und die Arbeit des Internationalen Polizeikoordinierungsausschusses .

In den 1960er bis Anfang der 1990er Jahre wurde die afghanische Armee von der Sowjetunion ausgebildet und ausgerüstet . Bis 1992 zersplitterte es in regionale Milizen unter lokalen Warlords. 1996 folgte die Taliban-Herrschaft . Nach der Absetzung der Taliban Ende 2001 wurden mit Unterstützung der USA und anderer NATO- Staaten die neuen afghanischen Streitkräfte gebildet . Seit 2009 wird die gesamte Ausbildung der afghanischen Sicherheitskräfte von einem einzigen Kommando durchgeführt.

Geschichte

Der afghanische Verteidigungsminister Abdul Rahim Wardak unterzeichnete 2009 einen NATO-Vertrag.

Zwischen 2002 und 2009 wurde die Afghan National Police (ANP) im Rahmen des Afghanistan Police Program ausgebildet . Bei einem 2009 NATO - Gipfel in Straßburg - Kehl , während feiert 60 Jahre des Friedens und die Sicherheit innerhalb der Allianz, NATO - Verbündeten und Partner bekannt gegeben, dass sie ein NATO - Ausbildungsmission-Afghanistan, Zeichnung , auf der NATO erfolgreiche Erfahrung Ausbildung im Irak schaffen würde, überwachen Ausbildung auf höherem Niveau für die afghanischen Nationalen Sicherheitskräfte (ANSF).

NTM-A schloss sich am 21. November 2009 mit CSTC-A zusammen, um ein umfassendes Ausbildungsprogramm für Afghanistan zu erstellen, und einige Tage später erhielt die NATO von Verbündeten Zusagen für Personal und Ressourcen zur Ausbildung, Betreuung und Ausrüstung der ANSF.

Die Aufgabe von NTM-A bestand darin, die Ausbildung auf höherer Ebene für die afghanische Nationalarmee (ANA) und die Ausbildung und das Mentoring für die ANP zu überwachen und in Abstimmung mit CSTC-A den genehmigten und mit Ressourcen ausgestatteten Aufbau von Betriebskapazitäten für die ANSF zu planen und umzusetzen, in , um die Fähigkeit der Regierung der Islamischen Republik zu stärken , Sicherheit und Stabilität in Afghanistan zu erreichen.

Im Dezember 2011 beläuft sich die Gesamtbelegschaft der ANSF auf über 290.000 und wird bis Ende 2014 voraussichtlich 400.000 erreichen.

Ausbildung

Afghanische Streitkräfte

Ce182T- Trainer auf der Shindand Air Base , die als Hauptausbildungszentrum für die afghanische Luftwaffe dient .
Das regionale militärische Ausbildungszentrum Südwest in der Provinz Helmand wird von der Koalitionsaufsicht zu ANA überführt. Zuvor wurden Bau, Wartung und Betreuung von US-amerikanischen, britischen und dänischen Streitkräften durchgeführt.

Mitglieder der Koalitionstruppen in Afghanistan haben unterschiedliche Aufgaben bei der Schaffung der ANA und der afghanischen Luftwaffe (AAF) übernommen. All diese verschiedenen Bemühungen werden auf Seiten der Koalition von der NATO Training Mission - Afghanistan (NTM-A) geleitet, einem multinationalen Drei-Sterne-Kommando mit Sitz in der Innenstadt von Kabul .

Seit 2006 wird die gesamte Ausbildung und Ausbildung der ANA vom 2005 gegründeten Afghan National Army Training Command (ANATC) verwaltet und durchgeführt, einem Zwei-Sterne-Kommando, das direkt dem Generalstabschef unterstellt ist. Das Kabul Military Training Center (KMTC) und sechs regionale Military Training Centers (RMTCs) sowie eine Reihe von Fachschulen sind alle dem ANATC-Hauptquartier unterstellt. Die Koalitionstruppen arbeiten mit der ANA zusammen, um die formelle Ausbildung durch die Task Force Phoenix zu betreuen und zu unterstützen . Dieses Programm wurde im April 2003 formalisiert und hat seinen Sitz in der Nähe des KMTC, das die kollektive und individuelle Ausbildung, das Mentoring und die Unterstützung der Koalitionsstreitkräfte koordiniert.

Jedes ANA-Hauptquartier über der Bataillonsebene hat oder hatte ein eingebettetes Operational Mentor and Liaison Team (OMLT) von NATO-Trainern und -Mentoren, die als Verbindungspersonen zwischen ANA und ISAF fungieren . Die OMLTs koordinieren die operative Planung und stellen sicher, dass die ANA-Einheiten unterstützende Unterstützung erhalten. Abhängig von der Bereitschaft jedes HQ durchlaufen sie einen Übergang, nach dem das internationale Mentorenteam die ANA-Organisation verlässt.

Formale Bildung und berufliche Weiterbildung werden derzeit an zwei großen ANATC-Schulen, beide in Kabul, durchgeführt. Die Nationale Militärakademie Afghanistans in der Nähe des internationalen Flughafens Kabul ist eine vierjährige Militäruniversität, die graduierte Leutnants in einer Vielzahl von Militärberufen hervorbringen wird. Die erste Kadettenklasse der NMAA ging im Frühjahr 2006 in ihr zweites akademisches Jahr. Das Command and General Staff College im Süden Kabuls bereitet ANA-Offiziere auf mittlerer Ebene auf den Dienst in Brigade- und Korpsstäben vor. Frankreich gründete die CGSC Anfang 2004, und ein Kader von Ausbildern der französischen Armee überwacht weiterhin die Operationen an der Schule. An einem potenziellen Standort im Nordwesten von Kabul soll auch eine National Defense University entstehen. Schließlich werden alle anfänglichen Offiziersschulungen (einschließlich der NMAA) sowie der CGSC in die neue NDU-Einrichtung verlegt.

Die individuelle Grundausbildung wird hauptsächlich von Ausbildern und Mitarbeitern der afghanischen Armee im Kabul Military Training Center der ANATC am östlichen Rand der Hauptstadt durchgeführt. Die afghanischen Streitkräfte werden jedoch weiterhin mit verschiedenen Ebenen der CSTC-A-Aufsicht, Mentoring und Unterstützung unterstützt. Die US-Streitkräfte helfen bei der Aus- und Weiterbildung der Rekruten und betreiben auch die Drill Instructor School, die neue Ausbildungsunteroffiziere für die Grundausbildung produziert.

Das NATO Air Training Command-Afghanistan (NATC-A) schult, rüstet und berät die AAF. Es gab drei NATC-A-Luftexpeditionstrainingsgruppen, die mit AAF-Luftflügeln am Kabul International Airport (wo der AAF Kabul Air Wing), dem Kandahar International Airport (wo der AAF Kandahar Air Wing) und auf der Shindand Air Base (wo der AAF Shindand Air Wing) befinden sich ebenso wie Abteilungen an kleineren AAF-Standorten wie Herat. Die NATO Air Advisors dienen auch als Verbindung zu verschiedenen IJC-Regionalkommandos, um AAF-Luftmissionen zu erleichtern und Konflikte zu lösen. NATC-A schult, rüstet und unterstützt auch die Air Interdiction Unit der ANP, während die AIU Drogenbekämpfungs- und ANP-Logistikmissionen in ganz Afghanistan durchführt. All diese verschiedenen Bemühungen werden auf der Seite der Koalition von einem multinationalen Ein-Sterne-Kommando mit Sitz am internationalen Flughafen von Kabul (wo die AAF ihren Sitz hat) verwaltet.

Afghanische Nationalpolizei

Neue Absolventen der afghanischen Nationalpolizei (ANP) sitzen im Innenministerium in Kabul .
Mitglieder der Ehrengarde der ANP im Rekruten-Ausbildungslager in der Provinz Kandahar .

Das Programm Afghan National Police (ANP) ist der polizeiliche Teil der ANSF. Die ANP wird weiter auf 160.000 Polizisten anwachsen, die aus der afghanischen Grenzpolizei , der Uniform Police, der afghanischen National Civil Order Police (ANCOP), der Drogenbekämpfungspolizei und der afghanischen Lokalpolizei (ALP) bestehen. Im Jahr 2009 verlagerte sich der Ausbildungsbedarf von der Truppenproduktion hin zur Aufrechterhaltung der Truppe und Professionalisierung der Truppe.

Dies wird erreicht, indem die Grenzpolizei-Endstärke auf 18.000 mit 1.550 neuen Grenzpolizisten abgeschlossen wird, die eine Grundausbildung absolvieren. ANCOP wird sein autorisiertes Niveau durch die Ausbildung von 2.100 neuen ANCOP-Polizisten erreichen.

Eine Grundausbildung für 3.500 neue Uniformpolizei ist geplant, um die Abnutzung in der ANP zu stoppen. Bei einer Truppe von 126.000 wird die verbleibende Ausbildungskapazität für professionelle Kurse verwendet, einschließlich eines neuen Polizeifortbildungskurses, der voraussichtlich 3.200 Absolventen der polizeilichen Grundausbildung ausbilden soll. Diese Kurse sind erforderlich, um eine professionelle, korruptionsfreie Kraft bereitzustellen, die die Rechtsstaatlichkeit durchsetzen kann.

Weibliche ANP-Beamtinnen stehen während einer Pass- und Überprüfungsformation vor Beginn der Zeremonie zum Internationalen Frauentag im Innenministerium in Kabul am 4. März 2010 stramm.

Spezialisierte Schulungen wie: Bayman and Panshir Model Police, Justiz- und Strafvollzugsprogramm, Alphabetisierungsprogramm, Kriminalpolizei, Programm zur Terrorismusbekämpfung, Grenzpolizeischulung, Häusliche Gewalt, Sexuelle Übergriffe, Berufsstandards, Familienhilfe, Programm für Menschenhandel , Englische Sprache für Führungskräfte, Medizinertraining, TIP-Kurse, Taktisches Trainingsprogramm (SWAT), Programm zur öffentlichen Ordnung, FTO/PTP, Fahrertraining und Programm zur Identifizierung von Aufzeichnungen. Bietet eine Erstausbildung für ANP Counter-Improvised Explosive Device (CIED) / Explosive Ordnance Entsorgung (EOD). Diese Mittel werden 16 Acht-Mann-Teams in IED-Abwehrmechanismen schulen.

Der Kurs wird ein umfassendes dreistufiges Training sein, das innerhalb der ANP-Einheiten verwendet wird. Der Vertrag umfasst ein komplettes Train-the-Trainer-Programm, um alle CIED-Teams innerhalb der ANP und ein Team für die EOD-Schule zu trainieren und zu trainieren. Der Train-the-Trainer-Ansatz wird ab dem Geschäftsjahr 2010 eine Reduzierung der Mentoren ermöglichen. Die Ausbildung zum Kampfsanitäter unterstützt den laufenden Betrieb, die Weiterentwicklung und den zukünftigen Ausbau der ANP Klinik Kabul, 4 Regionalkliniken und diversen weiteren Minikliniken im gesamten Verantwortungsbereich der ANP.

Bietet die Teilnahme und Schulung an den Fortbildungskursen für Führungskräfte der FBI- Akademie, Schulungsveranstaltungen für Polizeipartnerschaften und Schulungsveranstaltungen für die Passverarbeitung/Zoll. Die Ausbildung in der Präventivmedizin unterstützt die langfristigen Erhaltungsplattformen für die Betriebsstärke des ANP. Das Programm wird persönliche Hygiene- und Hygieneverfahren lehren, um die Krankheitsrate zu reduzieren und möglicherweise die für Operationen verfügbare tägliche Kraft zu erhöhen.

Stellt Ausbilder und Berater zur Verfügung, um einen Lehrplan zu unterstützen, der Rekruten in speziellen Bereichen der Strafverfolgung wie kriminelle Ermittlungen und spezielle Waffen und Taktiken vorbereitet. Enthält Ausbilder für die Nationale Ausbildungsstätte der Afghan National Civil Order Police (ANCOP) in Adraskan. Aufgrund der jahrzehntelangen Unruhen in Afghanistan mangelt es an ausgebildeten Rechtsexperten und juristischen Mitarbeitern, die in die Rechtsberaterabteilung des Innenministeriums eintreten können, ohne dass im Rahmen des Programms eine wesentliche Abhilfemaßnahme bereitgestellt wird. Die Ausbildungsstätte der Feuerwehr wird bis zu 450 pro Jahr ausbilden. Die Feuerwehr wird eine spezielle Ausbildungsstätte in Kabul benötigen, die den Feuerwehren im ganzen Land Erst-, Spezial- und Fortbildungskurse bietet.

Aus diesem Haushaltsposten werden der Bau dieser spezialisierten Einrichtung und die Ausbildungseinrichtungen und die praktische Übung "Brandhaus" sowie die Erste-Hilfe-Ausbildung und die dazugehörigen Ausbildungshilfen bereitgestellt. Das Programm wird in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern des Innenministeriums die erforderliche Doktrin für die afghanische Nationalpolizei entwickeln und veröffentlichen. Diese Veröffentlichungen umfassen: Richtlinien- und Verfahrenshandbuch, Erste-Hilfe-Publikation, Feuerwehrbetriebshandbuch, Kriminalpolizeihandbuch, Grenzpolizeibetriebshandbuch, Afghanistan National Civil Order Police Operations Manual, ein Waffentrainingshandbuch für Feuerwaffenausbilder und ein Feldtraining Handbuch für Offiziere (FTO).

Diese Projekte sollen die erforderliche Polizeidoktrin liefern, während ihre Produktion es dem Innenministerium ermöglichen wird, eine voll funktionsfähige Doktrinabteilung zu entwickeln. Grundlegende Alphabetisierung bleibt aufgrund der niedrigen Alphabetisierungsrate der Erwachsenen ein wichtiges Thema. Für den Aufstieg/die Beförderung über den Rang eines Patrolman hinaus ist für alle ANP-Organisationen Alphabetisierung erforderlich; Englischkenntnisse sind für leitende ANP-Führungskräfte und die Anpassung von ANP-Organisationen an internationale Standards von entscheidender Bedeutung. Initiiert Dari/Paschtu- und Englischkurse mit geringer Intensität in jeder Region/Zone, beginnend an den Standorten des Regionalkommandos (Jalalabad, Gardez, Kandahar, Herat und Mazar-e-Sharif).

ANP-Schulungseinrichtungen

ANP-Kadetten beim Essen im Kabuler Schulungszentrum Student Dining Facility

Deutsche Deutsche Polizeiausbildungszentrum in Mazar-e-Sharif, Provinz Balkh (400 Kapazität)
Türkei Turkish Police Training Center, Provinz Wardak (50 Kapazität)
Tschechische Republik Tschechische Polizei Training Center, Provinz Logar (90 Kapazität)
Italien Italienische Carabinieri Lauf Adraskan National Training Zentrum, Provinz Herat (800 Plätze)
Vereinigtes Königreich Britisches Ausbildungszentrum Helmand Police Training Center, Provinz Helmand (150 Plätze )
Kanada Kanadisches Unternehmen TSS Costall, Provinz Kandahar (200 Plätze) Die Kanadier betreiben auch FOB Walton, Provinz Kandahar (200 Plätze)
Neuseeland Kiwi betreibt eine Schule für Kriminalitätsermittler im RTC Bamiyan, Provinz Bamiyan (72 Kapazitäten)
Frankreich Gendarmerie-Initiative zur Leitung des RLC Mazar-e-Sharif, Provinz Balkh (300 Kapazitäten); und Gendarmerie Hinrichtung bis 5. Dezember 2009 für die Ausbildung von Unteroffizieren (OCS)
Niederlande Niederländisch gebaut, US-geführt TSS Tarin Kwot, Provinz Uruzgan (150 Kapazitäten)

Grün-auf-Blau-Angriffe

Im Jahr 2012 starben nach Angaben der NATO bis zum 10. August 2012 31 Mitglieder des Koalitionsdienstes durch das vorsätzliche Vorgehen afghanischer Streitkräfte oder in afghanischer Uniform verkleideter Aufständischer. Die Zunahme so genannter "Grün-auf-Blau-Angriffe" hat US-Beamte dazu veranlasst, den Überprüfungsprozess potenzieller afghanischer Rekruten zu überarbeiten, da die afghanische Militärführung "Hunderte" afghanischer Soldaten in ihrem Rang identifiziert hat, die mit dem Taliban-Aufstand oder dem Hafen in Verbindung stehen antiamerikanische Ansichten . Die meisten Angreifer bei diesen Vorfällen waren Angehörige der Spezialeinheiten der afghanischen Lokalpolizei (ALP), die als lokale Stammeskräfte operieren und Verbindungen zu den Taliban haben. Sie sind auch dafür bekannt, Drogen zu konsumieren und werden manchmal wegen Missbrauchs von Zivilisten angezeigt. Das Long War Journal hat einen Bericht über solche Angriffe veröffentlicht, die seit 2008 bis zum 11. Juni 2017 155 zählten, was zu 152 Toten der Koalition und 193 Verwundeten führte. Manchmal flieht der ANA-Kämpfer zu den Taliban, die dann ein Video veröffentlichen, in dem der Attentäter „begrüßt“ wird.

ISAF zu entschlossener Unterstützung

Mit dem Truppenabbau wurde NTM-A in CJ7 umbenannt und wurde im September 2014 zu einem Stabselement unter dem Hauptquartier der ISAF. CJ7 reduzierte die Zahl weiter, als die ISAF in Resolute Support überging.

Einheitsabzeichen

Schulter-Ärmel-Abzeichen (SSI)

Ein schildförmiges gesticktes Gerät 3+34 Zoll (9,5 cm) in der Höhe und 2 Zoll (5,1 cm) in der Breite innerhalb einer 18 Zoll (0,32 cm) gelben Umrandung blazoniert: Pro Viertel Azur und Celeste, mit einem Filetkreuz, das an die Basis gekuppelt ist, überragt von einem Ring aufgeladen mit einem Polarstern Argent. Der Polarstern ist mit den gegenüberliegenden Facetten des ersten und den gegenüberliegenden Facetten des zweiten blass facettiert. Oben sind zwei orientalische blaue Schriftrollen mit gelbem Rand befestigt, die Spitze ist mit "NTM-A" beschriftet und die darunter liegende Schriftrolle ist in schwarzen Buchstaben mit "NATO-OTAN" beschriftet.

Blau und Weiß sind NATO-Farben und der Polarstern ist das NATO-Emblem. Die NATO ist die Organisation des Nordatlantikvertrags und OTAN ist die Organisation du traité de l'Atlantique Nord, die auf Französisch NATO ist. Die Hinzufügung der dunkleren blauen Viertelung bedeutet den afghanischen Nationalschatz der Lapislazuli- Edelsteine. Der gelbe Rand zusammen mit dem Polarstern und dem Ring symbolisiert die Exzellenz der Koalition und der gemeinsamen Streitkräfte. Das Abzeichen für die Schulter-Ärmel wurde am 3. November 2010 genehmigt.

Kampfdienst-Identifikationsabzeichen (CSIB)

Ein 5,1 cm hohes Gerät aus silberfarbenem Metall und Emaille, das aus einem Design besteht, das dem Abzeichen der Schulterärmel ähnelt.

Ehrungen

Einheitsdekorationen

Schleife Vergeben Jahr Anmerkungen
Auszeichnung für gemeinsame Meritorious Unit Ribbon.svg Auszeichnung für gemeinsame Meritorious Unit 2009–2010 für den Dienst in Afghanistan
Auszeichnung für gemeinsame Meritorious Unit Ribbon.svg Auszeichnung für gemeinsame Meritorious Unit 2010–2011 für den Dienst in Afghanistan
Auszeichnung für gemeinsame Meritorious Unit Ribbon.svg Auszeichnung für gemeinsame Meritorious Unit 2011-2012 für den Dienst in Afghanistan

Siehe auch

Verweise

Weiterlesen

  • Antonio Giustozzi, "Shadow Ownership and SSR in Afghanistan", Kap. 11 in Tim Donnais (Hrsg.) Local Ownership and Security Sector Reform, DCAF/Lit Verlag, Zürich/Berlin, 2008 'Local Ownership'.
  • Antonio Giustozzi, "Auxiliary Force or National Army: Afghanistan 'ANA' and the COIN Effort", 2002-2006, Small Wars and Insurencies , Bd. 18, Nr.1, 45-67, März 2007
  • Krieg, Politik und Gesellschaft in Afghanistan, 1978–1992 , Von Antonio Giustozzi

Externe Links