Andreas Oswald- Andrew Oswald

Andrew Oswald

Andrew Oswald ist Professor für Wirtschaftswissenschaften und Verhaltenswissenschaften an der University of Warwick, Großbritannien. Er ist ein am ISI hoch zitierter Forscher und war Professorial Fellow des ESRC . Derzeit ist er Mitglied des Gremiums der begutachtenden Herausgeber von Science . Zuvor hatte er Stationen in Oxford , der London School of Economics , Princeton , Dartmouth und Harvard inne .

Werdegang

Schulausbildung hauptsächlich in Perth in Westaustralien und in Currie, Edinburgh , Schottland. Er besitzt Abschlüsse der University of Stirling , der University of Strathclyde und der University of Oxford . Zuvor in Oxford und an der London School of Economics , mit Stationen als Dozent an der Princeton University (1983-4); De Walt Ankeny Professor für Wirtschaftswissenschaften, Dartmouth College (1989–1991); Jacob Wertheim Fellow, Harvard University (2005); Gastwissenschaftler, Cornell University (2008); Visiting Fellow und Senior Advisor Research, IZA , Bonn (2011).

Oswald kam 1996 von der London School of Economics zu Warwick .

Richard Lester Prize, Princeton University , 1995. Medal of the University of Helsinki , 1996. Mitglied der Stiglitz Commission on the Measurement of Economic Performance and Social Progress , 2009.

Akademische Interessen

Andrew Oswald listet seine Forschungsgebiete als Applied Economics und Quantitative Social Science auf. Seine Hauptforschungsgebiete waren die wirtschaftlichen und sozialen Determinanten von menschlichem Wohlbefinden, Glück und psychischer Gesundheit .

Sein erster Zeitschriftenartikel über die Ökonomie des Glücks wurde 1994 im The Economic Journal veröffentlicht (über Unglück und Arbeitslosigkeit, gemeinsam mit Andrew E Clark verfasst). Einige sehen dies als den Beginn der neuen und mittlerweile großen modernen Literatur der Ökonomen zum Thema Wohlbefinden; die frühe bahnbrechende Arbeit in den 1970er Jahren, die von Ökonomen zwei Jahrzehnte lang ignoriert wurde, stammte von Richard Easterlin (1974). Ein ähnlicher, aber anderer Ansatz, bei dem Menschen gefragt werden, wie sie zu verschiedenen Einkommensniveaus stehen, stammt von Bernard van Praag (1971) und seiner Leydener Schule. Andrew Oswald hat Artikel in wissenschaftlichen Zeitschriften in den Bereichen Wirtschaft , Sozialwissenschaften , Statistik , Psychologie und Epidemiologie veröffentlicht .

Oswalds Biografie sagt, dass er hauptsächlich an der Arbeitsökonomie und der Ökonomie des Wohlergehens gearbeitet hat ( Gewerkschaften , Arbeitsverträge, Lohnkurve , Unternehmertum , Wohneigentum und Arbeitslosigkeit , die Folgen hoher Ölpreise und die Ökonomie von Glück und psychischer Gesundheit). .

Arbeitsökonomie

Der erste Bereich, der aus seiner Promotion 1980 in Oxford stammte, war, wie man mathematische Modelle des Gewerkschaftsverhaltens aufschreibt. In den späten 1970er Jahren war eine solche Forschung unkonventionell. Zusammen mit dem wichtigen Artikel von McDonald und Solow in der American Economic Review von 1981 sollte Oswalds Arbeit jedoch zum Standard in modernen Lehrbüchern werden. Dazu gehörte ein 1982 erschienenes Papier im The Economic Journal , das als erstes die Idee des „ utilitaristischen “ Gewerkschaftsmodells vorschlug . Später in den 1980er Jahren arbeitete er an theoretischen Aspekten von Arbeitsverträgen, mit Beiträgen in der American Economic Review von 1986 und dem Quarterly Journal of Economics von 1984 . Ein 1993 in Labour Economics erschienenes Papier argumentierte, dass die Entlassungsregeln nach dem Last-in-First-out bedeuten, dass die Indifferenzkurven der Gewerkschaften lokal horizontal verlaufen. Dann begann eine Reihe empirischer Arbeiten über Arbeitsmärkte – insbesondere das damals unkonventionelle Buch The Wage Curve (with David Blanchflower ), das 1994 von MIT Press veröffentlicht wurde. Dieses dokumentierte die Entdeckung eines Potenzgesetzes – mit einem Exponenten von ungefähr −0,1 – Kopplung der Löhne an die lokale Arbeitslosenquote. Ungewöhnlich für diese Zeit wurden Daten von 5 Millionen zufällig ausgewählten Arbeitern auf der ganzen Welt verwendet; dieses Buch gewann Princetons Lester Prize. In einer Vielzahl von Ländern wurden Nachbildungen der Lohnkurve gefunden. Seine weiteren Untersuchungen zur Lohnbildung zeigten die Bedeutung der Mietenteilung auf dem Arbeitsmarkt ( Quarterly Journal of Economics 1992, Quarterly Journal of Economics 1996); es beinhaltete ein Buch der Oxford University Press, das zusammen mit Alan Carruth verfasst wurde. Der vierte Arbeitsschwerpunkt betraf das Unternehmertum . Dies führte insbesondere zu einem 1998 mit David Blanchflower im Journal of Labor Economics veröffentlichten Artikel mit dem Titel "Was macht einen Unternehmer aus?". Dies ist zu einer Hauptreferenz in den Studiengängen von Universitäten und Wirtschaftsschulen geworden. Es ist das meistzitierte Paper aller Zeiten in JOLE. (Quelle: Thomson Reuters Web of Science Database, 2013) Andere Arbeiten beschäftigten sich mit der Idee, dass hohe Wohneigentumsquoten zu einer hohen Arbeitslosenquote führen (im Journal of Economic Perspectives von 1997) und dass Ölpreisschocks ein Hauptgrund dafür sind Bewegungen der Arbeitslosigkeit (im Review of Economics and Statistics von 1998 ).

Die Ökonomie des menschlichen Wohlbefindens

Das letzte Thema ist die sogenannte Glücksökonomie . Dies wurde von Ökonomen in den frühen 1990er Jahren, als die Arbeit begann, für die ungewöhnlichste Arbeit von allen gehalten. Die Forschung schlug Möglichkeiten vor, Regressionsgleichungen für „Glück“ und Arbeitszufriedenheit zu schätzen. Heute ist der Bereich einer der am schnellsten wachsenden innerhalb der Sozialwissenschaften . Zu den Veröffentlichungen von Andrew Oswald gehören Artikel im Economic Journal 1994 und 1997 , 1996 Journal of Public Economics, 2001 American Economic Review , 2002 International Journal of Epidemiology und 2004 Journal of Public Economics. Laut www.repec.org gehören einige davon zu den meistzitierten Schriften der modernen Wirtschaftswissenschaften. Ein Artikel in Science , der 2010 zusammen mit Steve Wu verfasst wurde, zeigte, dass in den Vereinigten Staaten eine Übereinstimmung zwischen subjektiven Wohlbefindenswerten und objektiven Messgrößen besteht. Im Jahr 2012 veröffentlichte Andrew Oswald einen Artikel in den Proceedings der Nationalen Akademie der Wissenschaften der USA argumentiert , dass, wie Menschen, Menschenaffen haben eine Tendenz zu U-förmigen durch das Leben wohl. Oswald hat auch in Artikeln in Social Indicators Research im Jahr 2013 und im American Journal of Public Health im Jahr 2016 über den positiven Einfluss einer Obst- und Gemüsediät auf Glück und psychische Gesundheit gearbeitet.

Messung der gesellschaftlichen Leistung

Oswald hat die Dominanz des BIP bei der Fortschrittsmessung in Frage gestellt und sagte: "Gefühlsdaten werden die Datenerfassung in unserer Welt auf sehr lange Sicht dominieren."

COVID-19

Im April 2020 veröffentlichte Oswald ein gemeinsam mit Nattavudh Powdthavee verfasstes Papier über die Idee, dass die junge Arbeiterkohorte zuerst aus der „Sperrung“ der Coronavirus-Krise im Jahr 2020 entlassen werden könnte. Dies führte zu einer öffentlichen Debatte und Publizität in Zeitungen wie der Finanzielle Zeiten .

Andere Arbeit

Oswalds andere Arbeiten umfassen Forschungen, die eine U-Form des menschlichen Wohlbefindens durch das Leben, Blutdruck und Wohlbefinden, Glück und Produktivität, Antidepressiva und Risikobereitschaft finden . Zu seinen jüngsten Co-Autoren gehören Nick Powdthavee, Autor von The Happiness Equation, und die Warwick-Ökonomen Eugenio Proto und Daniel Sgroi.

Allgemeiner gesagt, frühere Zeitschriftenartikel enthielten Arbeiten über die Gestaltung einer optimalen nichtlinearen Besteuerung in einer Welt, in der Menschen sich um ihr relatives Einkommen kümmern (im Journal of Public Economics von 1983 ) und darüber, warum Menschen einander imitieren (im Journal of Public Economics von 1998). ). Diese Artikel sind eher mathematisch. Er hat auch mit Liam Graham an der Theorie der hedonischen Anpassung gearbeitet (im Journal of Economic Behavior and Organization 2010 ); Eine Schlüsselidee in ihrer Arbeit ist, dass der Mensch über einen Pool psychischer Ressourcen verfügt, den die Autoren als „hedonisches Kapital“ bezeichnen.

Medienbeiträge

Oswald hat an der BBC- Serie The Happiness Formula mitgewirkt, über 200 Artikel für Zeitungen und Zeitschriften geschrieben und weltweit etwa 1000 Interviews mit Rundfunkmedien gegeben. Ein Artikel, der eine öffentliche Debatte auslöste, war seine Op-Ed vom 19. Januar 2006 in der Financial Times mit dem Titel "Die Hippies hatten die ganze Zeit Recht, was das Glück angeht". In England hat er zu vielen Themen zur öffentlichen Debatte beigetragen – darunter die Warnung vor einem Wohnungscrash in Zeitungsartikeln in der Times Mitte der 2000er Jahre, sein Schreiben in The Economist über die Notwendigkeit einer liberalisierten Vergütung an britischen Universitäten und die Verkündung des Plädoyers für höhere Steuern auf fossile Brennstoffe und Benzin und plädieren für einen größeren privaten Mietwohnungssektor in den europäischen Ländern , um den Arbeitsmarkt zu unterstützen.

Persönliches Leben

Oswald ist der älteste Sohn des verstorbenen Professors Ian Oswald .

Oswald ist mit Amanda Goodall (Cass Business School) verheiratet und hat zwei Töchter.

Verweise

Externe Links